II. GRANDE-BRETAGNE
Par ses missions et son format (hors gendarmerie) bien qu'inférieur au format français, c'est l'armée qui est la plus comparable à l'armée française.
Les effectifs 41 ( * ) sont les suivants :
Nombre de militaires en Grande Bretagne
|
Terre |
Air |
Marine dont : |
Royal Marines |
Total |
|
|
14 700 |
10 300 |
7 700 |
800 |
32 700 |
|
|
Autres grades |
93 000 |
38 400 |
31 700 |
6 700 |
163 100 |
|
Total militaires |
107 700 42 ( * ) |
48 700 |
39 400 |
7 500 |
195 800 |
Sources EMA
Deux systèmes de pension sont en vigueur au Royaume-Uni, selon que l'engagement est antérieur ou postérieur au 6 avril 2006.
L'ouverture de la totalité des droits à pension est effective à partir de deux ans de service actif pour les militaires.
Cette pension est versée immédiatement dans le cas d'un départ en retraite à partir de 55 ans et s'accompagne d'un pécule de départ non imposable qui correspond à trois fois la pension annuelle.
Si toutefois le départ a lieu part avant 55 ans, le paiement de la pension et du pécule est différé jusqu'à l'âge de 65 ans, sauf si l'intéressé a moins de 40 ans et a réalisé un minimum de 18 années de service. Dans ce cas, il touche un premier pécule, accompagné d'un revenu correspondant à une fraction de a pension versée à la limite d'âge. A 55 ans, il reçoit sa pension complète et un second pécule.
Les militaires britanniques ont la possibilité de racheter des années de service supplémentaires dont le total est plafonné à 15 % du montant de la pension. De plus, il existe un système de capitalisation d'abord limité à ceux gagnant moins de 30 000 £ (44 387 €) par an puis ouvert à tous les militaires depuis le 6 avril 2006.
La pension est calculée au prorata des années de service effectuées. Chaque année effectuée compte pour 1/70 ème de la pension finale, soit une annuité équivalente à 1,428 % (contre 1,875 en France) avec un maximum de 40 ans, soit 57,14 % de la base liquidative (contre 80 % en France).
A titre d'exemple un capitaine voit sa pension calculée sur une solde annuelle de 40 000 £ (59 050 €) après 25 ans de service 43 ( * ) : 40 000 X 25 X 1/70 = 14 285,71 £ de pension annuelle (21.089 €), accompagnée d'un pécule de 3 fois ce montant. Un colonel britannique de niveau 6 voit, quant à lui, sa pension calculée sur une solde finale de 76 000 £ (112 195 €) après 40 ans de service 44 ( * ) : 76 000 X 40 X 1/70 = 43 428,57 £ de pension annuelle (64.112 €) accompagnée d'un pécule de trois fois ce montant.
Si le militaire britannique perçoit une solde d'activité significativement supérieure à son homologue français et si l'octroi d'un pécule lors du départ à la retraite constitue un avantage certain, les conditions d'attribution d'une pension militaire en France sont plus souples (pension à jouissance immédiate à partir de 15 ans) et le mode de calcul du taux de remplacement est nettement plus favorable (80 % de la solde de base et existence de bonifications pour parvenir à ce résultat).
* 41 Effectifs 2006 : source DASA (Defence Analytical Services Agency).
* 42 Les chiffres comptabilisent les forces dites « Regular Forces » entraînées et non entraînées, ne sont donc pas inclus les 3 600 Gurkhas, 1 540 FTRS (Full Time Reserve Service Personnel), 3 090 personnels du Royal Irish Regiment ni les 1 370 réservistes mobilisés (Mobilised Reservists).
* 43 La solde annuelle brute d'un capitaine, échelon 4 avec 25 ans de service s'élève à 29 680,56 €.
* 44 La solde brute annuelle d'un colonel français, échelon 2 avec 40 ans de service est de 44 683,92 €.