Question de Mme DUMAS Catherine (Paris - Les Républicains) publiée le 09/10/2025

Mme Catherine Dumas attire l'attention de Mme la ministre du travail, de la santé, des solidarités, des familles, de l'autonomie et des personnes handicapées sur l'émergence de pratiques de recrutement communément désignées sous le nom de « test du sac à main », et dont l'actualité récente a révélé plusieurs témoignages.

Elle relève que ce procédé, observé lors d'entretiens d'embauche, consiste à demander à une candidate de vider son sac à main afin d'apprécier son prétendu sens de l'organisation. Une telle méthode, dont la pertinence professionnelle est sujette à caution, ne paraît pas compatible avec les exigences d'objectivité et de proportionnalité qui doivent présider à toute procédure de recrutement.

Elle souligne que ce type de pratiques, intrusives par nature, constitue une atteinte manifeste à la vie privée des candidates et peut conduire, directement ou indirectement, à la révélation d'éléments sensibles tels que leur état de santé, leur situation familiale, etc. Elles s'inscrivent ainsi en contradiction avec les principes d'égalité et de non-discrimination consacrés par le droit du travail, le droit européen et les normes internationales de l'Organisation internationale du travail.

Elle souhaite par conséquent lui demander quelles actions le Gouvernement entend entreprendre afin de prévenir et sanctionner ces pratiques, qu'il s'agisse d'un renforcement des dispositifs de contrôle, de l'émission de recommandations ou de circulaires à l'attention des employeurs, d'une clarification réglementaire rappelant explicitement l'illégalité de telles méthodes ou encore d'initiatives de sensibilisation et de formation destinées aux recruteurs. Elle l'interroge plus particulièrement sur l'opportunité de mobiliser les outils juridiques existants relatifs à la protection des données personnelles, aux discriminations indirectes et aux atteintes à la dignité des candidats, afin d'assurer un encadrement clair et effectif de ces dérives.

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En attente de réponse du Ministère du travail, de la santé, des solidarités, des familles, de l'autonomie et des personnes handicapées.

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